Metadataspecialist

Som metadataspecialist på Enheten för metadata och nationalbibliografin får du möjlighet att arbeta med den metadata som Kungliga biblioteket (KB) ansvarar för som Sveriges nationalbibliotek. Metadatan används bland annat inom Librissamarbetet och för nationalbibliografin.

Hos oss får du bidra till att forma förutsättningarna för hur Sveriges kulturarv beskrivs, organiseras och görs sökbart för alla, både idag och för framtida generationer. Rollen erbjuder ett varierat arbete där strategiska frågor kombineras med praktiskt metadataarbete och utveckling av nationell infrastruktur.

Arbetsuppgifter

Arbete på Enheten för metadata och nationalbibliografin innefattar bland annat att:

• skapa, uppdatera och kvalitetssäkra entiteter som används vid resursbeskrivning och inom länkade data
• arbeta med kontrollerade vokabulärer, såsom ämnesord, termlistor och namnformer
• bidra till utveckling och förvaltning av metadata utifrån nationella och internationella standarder
• arbeta tillsammans med kollegor för att säkerställa tillförlitliga och funktionella metadata
• ge stöd i informations- och utbildningsinsatser kopplade till enhetens ansvarsområden
• delta i och driva utvecklings- och utredningsarbete inom metadataområdet.

Vi behöver nu förstärka enheten med kompetens inom metadata för att kunna tillgodose frågor kopplade till bibliotekslagens prioriterade grupper, däribland nationella minoriteter. Med detta avser vi utveckling och förvaltning av metadata som gör samlingar och kulturarvsmaterial sökbara, begripliga och tillgängliga för alla. I rollen kommer du att kartlägga och analysera befintliga metadataresurser, bedöma deras användbarhet och tillförlitlighet samt bidra till att utveckla strategier, arbetssätt och rekommendationer för hur KB ska arbeta med metadata inom området.

Du kommer också att samverka med externa organisationer och nätverk för att stärka utvecklingen av gemensamma metadataresurser och god praxis.
Funktionen är central i KB:s avdelningsövergripande metadataarbete.

Kvalifikationer och personliga egenskaper

För att lyckas i rollen behöver du:

• akademisk examen inom informations- och biblioteksvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• erfarenhet av arbete med metadata, både praktiskt och teoretiskt
• god förståelse för hur metadata, entiteter och kontrollerade vokabulärer används för beskrivning, sökning och återanvändning av information
• erfarenhet av att analysera, utreda och utveckla arbetssätt eller verksamhetsprocesser
• god kommunikativ förmåga och kunna uttrycka dig väl i tal och skrift på både svenska och engelska.

Meriterande är:

• erfarenhet av praktiskt arbete med länkade data, t.ex. kontrollerade vokabulärer som ämnesord eller andra termlistor
• erfarenhet av samverkan med externa aktörer och nätverk
• erfarenhet av arbete på bibliotek, arkiv, museum eller annan kunskapsintensiv verksamhet

Vi söker dig som är lyhörd, analytisk och har ett genuint intresse för metadatafrågor. Du trivs med att kombinera strategiska perspektiv med praktiskt genomförande och har förmåga att driva arbetet framåt även när vägen inte är utstakad.

Du arbetar självständigt, tar initiativ och har lätt för att samarbeta med andra. Eftersom rollen innebär många kontaktytor värdesätter vi att du är kommunikativ och har förmåga att skapa goda relationer såväl internt som externt.

Du är nyfiken på utveckling och förändring, ser möjligheter i nya arbetssätt och vill bidra till att stärka KB:s roll som nationell aktör inom metadataområdet.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Anställning och tillträde
Det här är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde sker snarast eller enligt överenskommelse.

Placering är i centrala Stockholm. KB har verksamhet på flera orter, bland annat i Stockholm, Strängnäs och Bålsta, vilket innebär att tjänsteresor kan förekomma. Säkerhetsintervju samt bakgrundskontroll och arbetsprov kan komma att genomföras med slutkandidat.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2026-11-01 och bifoga CV. I stället för personligt brev använder vi oss av urvalsfrågor där du beskriver varför du är intresserad av denna tjänst och vad du kan bidra med. Var därför noga med dina svar så att de speglar din kompetens och erfarenhet på ett korrekt sätt.

Kontaktpersoner
Vill du veta mer om jobbet är du välkommen att kontakta tf. enhetschef Eva-Karin Annemark, [email protected]. I denna rekrytering samarbetar KB med Experis. Vill du veta mer om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Pia Boström via [email protected] eller 0703-14 68 66.

Fackliga kontaktpersoner är May Nilsson, ST-KB, och Karl Isaksson, SACO-KB, båda nås via växeln 010-709 30 00.

Enheten för metadata och nationalbibliografin
Enheten ingår i Avdelningen för insamling och metadata och består av ca 20 medarbetare.

Enheten ansvarar bland annat för att samordna metadata i KB:s system och tjänster, samt att säkerställa nationell samordning och praxis av metadata. I uppdraget ingår att säkra tillförlitliga och funktionella metadata för den svenska nationalbibliografin.

Kungliga biblioteket (KB) är Sveriges nationalbibliotek. Våra samlingar sträcker sig mer än tusen år bakåt i tiden och växer varje dag. Vi har allt från handskrifter, böcker och tidningar till musik, film och datorspel. KB bevarar och tillgängliggör vårt kulturarv och främjar samverkan mellan Sveriges bibliotek. Ytterst handlar uppdraget om demokrati, jämlikhet och fri åsiktsbildning. Dessutom är KB en arbetsplats för forskare, studenter och ca 360 medarbetare. Vi erbjuder en arbetsplats som präglas av ansvar, öppenhet, tillit och lärande. Vi vill ge lika möjligheter för alla och värdesätter jämlikhet och mångfald i vår verksamhet.

Hitta rätt IT-roll för framtiden med Experis

Experis hjälper IT-specialister att hitta nästa steg i karriären hos företag som ligger i framkant av den tekniska utvecklingen. Genom vårt breda nätverk av arbetsgivare får du tillgång till några av marknadens mest attraktiva roller inom AI, data, cybersäkerhet, systemutveckling, molntjänster och digital transformation. Vi matchar inte bara kompetens utan även ambition, potential och långsiktiga karriärmål.

På Manpower, Experis och Jefferson Wells värnar vi om en trygg och transparent rekryteringsprocess. Vi kommer aldrig att be dig om betalning, bankuppgifter eller annan känslig personlig information i samband med en jobbansökan eller rekrytering. Om du får misstänkta meddelanden som sägs komma från oss ber vi dig att kontakta oss på [email protected].