HR Business Partner till Atos

Atos är en global ledare inom digital transformation med årsomsättning på ungefär € 13 miljarder och ungefär 120,000 anställda i 73 länder.

Placering: 
Solna
Bransch: 
HR, juridik
Antal tjänster: 
1

Gruppen levererar helhetstjänster inom Cloud, Big Data, Business Applications och Digital Workplace genom sin Digital Transformation Factory. Med sin breda teknologiska expertis och kunskap i branschen, arbetar gruppen med kunder över flera olika affärsområden, inom t ex tillverkning, försvarsindustrin, finans, hälsa, detaljhandel, transport, telekommunikation och media.
Gruppen är global IT-partner för de Olympiska & Paralympiska Spelen och är noterad på Euronext Paris-börsen. Atos innefattar varumärkena Atos, Atos Syntel, Unify och Worldline.

Ansvarsområden:
I rollen som HRBP hos Atos kommer du arbeta med att säkerställa ett högkvalitativt HR-stöd ut till organisationen. Det är en bred roll som innebär att du bistår ledning och chefer inom områden som rekrytering, löneprocessen, arbetsmiljöarbete, kompetensutveckling, medarbetarundersökningar, hälsa samt arbetsrättsliga lagar och regler. Vidare ansvarar du för kontakten med löneleverantören samt ser till att förse denne med korrekt underlag för löneutbetalningar. Du kommer även att arbeta med pensionsfrågor, fackliga förhandlingar samt allmän HR -administration. I rollen ingår det även att du proaktivt arbetar med förbättring och utveckling av processer och rutiner inom HR- området.

Tjänsten är placerad i moderna och fina lokaler i Solna och du kommer att rapportera till HR Director Nordics & Russia.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har akademisk utbildning inom HR samt har några års relevant arbetslivserfarenhet från en likvärdig roll inom HR-området. Du är van att arbeta brett inom HR och har god kunskap och erfarenhet av arbetsrättsliga lagar samt HR-administration. Har du erfarenhet av fackliga förhandlingar och chefsstöd ser vi det som starkt meriterande. Vidare ser vi att du är en god kommunikatör och behärskar engelska flytande i både tal och skrift.

Personliga egenskaper
För att vara lyckosam i denna roll ser vi att du som person är förtroendeingivande, prestigelös och ödmjuk. Du är bra på att organisera och styra upp saker, ta egna initiativ samtidigt som du kan vägleda och engagera andra i din omgivning. Du värdesätter samverkan och dialog samtidigt som du är tydlig i din kommunikation och vågar stå för dina beslut. Vi ser även att du är serviceinriktad och förstår att skapa värde och nytta för organisationens verksamhet. Vidare stimuleras du av att verka i en omväxlande miljö där du arbetar varierat med operativa likväl som strategiska frågor samt med strukturerade uppföljningar.

Låter det intressant? Ansök redan idag!

Ansökan och kontaktperson
I denna rekrytering samarbetar Atos med Experis. Känner du att du är rätt person så skicka in en ansökan på www.experis.se. Om du har frågor eller funderingar är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Sophie Karlsson 08 - 452 33 37 eller via sophie.karlsson@se.experis.com